Los trabajadores de Cetursa, la empresa que gestiona la estación de esquí de Sierra Nevada, han decidido en asamblea desconvocar la jornada de huelga prevista para este sábado 8 de marzo, así como el paro parcial del 14 de marzo.

 

La decisión llega tras el compromiso de la Consejera de Fomento y presidenta de Cetursa, Rocío Díaz, de reunirse con el comité de huelga para retomar el diálogo. Sin embargo, la desconvocatoria es parcial, ya que el resto de las protestas programadas entre marzo y abril siguen en pie, a la espera de cómo evolucionen las negociaciones.

 

 

 

Según Antonio Jesús Zarza (UGT), miembro del comité de huelga, esta medida busca facilitar el diálogo sin renunciar a las reivindicaciones de los trabajadores. Por su parte, Octavio Polo (CCOO) ha confirmado que la desconvocatoria se ha aprobado por amplia mayoría, con el objetivo de desbloquear la negociación y alcanzar un acuerdo definitivo.

 

A pesar de este primer acercamiento, la asamblea ha rechazado por unanimidad la suspensión total de las movilizaciones. El comité de huelga solicita este viernes la reanudación de las conversaciones para tratar de alcanzar un pacto que ponga fin al conflicto laboral.

 

 

Tras la primera jornada de huelga llevada a cabo el pasado 1 de marzo, el calendario de paros sigue contemplando huelgas completas los días 22 y 29 de marzo, y 12 y 19 de abril, así como un paro parcial el 4 de abril.

 

 

Además, la Consejería de Empleo ha establecido servicios mínimos para las próximas convocatorias, una decisión que el comité de huelga ha denunciado al considerarla un ataque a sus derechos constitucionales.

 

El futuro de las movilizaciones dependerá del avance de las negociaciones en los próximos días...